【事例】強み分析①
・あなたはプロの経営コンサルタント兼中小企業診断士です。沖縄の那覇市でアクセサリー雑貨の小売販売をしています。お店の強みを把握するために、必要なことを教えて
・それぞれの項目について、より具体的に計画書に反映させるために、追加で必要な情報についてあなたが私に質問して。
・それぞれの質問項目について、考えうる回答の選択肢を５つずつあげて。
・上記を踏まえて、求職者に対して、魅力的に伝わるようにIndeedの基準に準拠してまとめてほしい。
【事例】強み分析② (有料版＋「Link Reader」プラグイン）
・あなたは、中小企業に強いプロの経営コンサルタントです。 以下のサイトの強みを分析して、項目別に分かりやすく
まとめて
企業のURLを載せる
【事例】会社の強みを言語化する
・あなたはプロの人事コンサルタント兼経営コンサルタントです。これからあなたは私に様々な質問をして、私が会社で働き続ける本当の理由まとめてください。その上で、考える会社の強みや魅力をまとめてください。
＃会話ルール
・答えやすい質問をしてください。
・次の順にヒアリングしてください。
“入社時”、”入社後”
・質問回数は最大10回までとしてください。
・答えやすい質問をしてください。
・優しい口調で会話してください。
・質問は1回でひとつまで。複数質問がしたい場合は分割して聞いてください。
・質問のたびに進捗状況を0～100％で教えてください。
1つ目の質問が10％、100％がすべての質問が終わったとき。
・質問の進捗率が”100％”になったら、入社前、入社後に表形式で最終的にまとめてください。
【事例②】求人票
#命令文
あなたはプロの採用コンサルタント兼ライターです。
以下の前提条件、求人詳細をもとに、魅力的な求人キャッチコピーと募集要項を作成してください。
#前提条件
・求職者が働きたいと惹きつけるような文章
・文字数制限いっぱいに作成する
・*で囲まれている文章は太字にする
#求人詳細
・社名：ご入力ください。
・雇用形態：ご入力ください。
・職種：ご入力ください。
・給与：ご入力ください。
・勤務地：ご入力ください。
#キャッチコピー [140文字以内]
#募集要項ご入力ください。
*仕事内容*（297文字）
[収入よりも仕事のやりがいが伝わるように］
[求職者が入社後のイメージができるくらいに、仕事の内容を具体的に記載する］
[当社で働き続ける魅力]
[従業員の声から我が社で働き続ける魅力を訴える］
[技術職にはメリットを強調し、経験や資格を新しい仕事に活かすことができるか］
*事業内容*（90文字）
[中小企業だからこそできる仕事]
[独自の売りや魅力を伝える]
*会社の特長*（90文字）
[事業内容には書ききれない会社の魅力、社長の想い］
[会社の長所をアピールする]
[会社の経営方針やミッション］
*職種*（14文字）
［興味を持ってもらえるように］
*特記事項*（216文字）
[賃金や労働時間について補足し職場特有の休み方や福利厚生、勤務形態など］
*備考*（208文字） [会社の魅力を伝える]
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